尊龙凯时

中国网:躬耕煤海写继续——记尊龙凯时集团首届“一线岗位尖兵”获得者、麟北煤业瓦斯抽采队兼探放水队队长武海

宣布时间:2024-08-16 泉源:陕西能源 作者:
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仲夏之际 ,驱车行驶在244国道麟游段 ,煤车穿梭如流 。早上九点一刻 ,位于两亭镇崖窑村的陕西麟北煤业开发有限责任公司联建楼4层的440办公室内 ,刚开完公司调理会的瓦斯抽采队兼探放水队队长武海 ,正拨通电话对接安排着区队今明两天的重点事情 。中等个头的他 ,一语言就眼角带笑 ,却遮不住略显疲劳的面容 。而这样的事情画面 ,在武海这里早已习以为常 。

2017年6月 ,武海从陕西煤田地质局踏上园子沟煤矿这片开掘滔滔乌金的热土 ,从一名矿产资源勘探者转变为现代化矿井工人 ,从事起矿井瓦斯抽采事情 。七年来 ,他与大山为伴 ,无私地贡献着自己的辛勤与智慧 ,向导队友们攻克瓦斯治理和智能钻探手艺的一道道难关 ,创立了2600多个日夜“零事故”的业绩 ,用忠诚和行动生动诠释了一名新时代煤矿人的责任与继续 ,为公司清静康健生长孝顺了积努实力 。

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迎难而上敢攻坚 ,买通深井智能钻探的“最后一公里”

在地质条件重大的矿井下开展长距离定向钻孔事情 ,不但是整个永陇矿区钻孔手艺团队心头的困扰 ,更是海内这一领域一直面临的难题 。

2019年 ,煤矿清静羁系部分提出以作废高抽巷为目的的瓦斯清静抽采要求 ,面临一没履历、二没手艺职员的重大挑战 ,武海向导团队率先在1012001事人情开展“以孔代巷”手艺研究 ,经由科学研判、充分论证 ,并约请有履历的手艺职员现场指导 ,边学边问 ,终于在1012102事人情用8个定向孔完全取代高抽巷 ,实现了“以孔代巷” ,乐成探索出了以大直径高位定向钻孔取代高抽巷的采空区卸压瓦斯治理要领 ,攻破了定向钻孔穿泥岩段护孔难题 。

大直径高位定向钻孔“以孔代巷”手艺在厚及特厚煤层的乐成应用 ,使园子沟煤矿采掘接续可以超前安排 ,彻底改变了古板瓦斯抽采“只能在夹缝中作业”的被动时势 。

武海清晰记得 ,园子沟煤矿自组织定向钻机施工至今 ,先后在1012102、1022110、1032101和1022108事人情累计施工定向长钻孔进尺超8万米 ,现在 ,矿井已将该手艺推广应用至1032101和1022110事人情 ,均取得了优异的瓦斯治理效果 。

今年8月1日 ,经由他和团队不懈起劲 ,麟北煤业园子沟煤矿瓦斯治理千米定向钻孔实现双突破 。该煤矿在1022108事人情回风巷乐成施工第一个千米定向长钻孔 ,实现单孔钻进深度1008米 ,突破了永陇矿区单孔最深635米纪录;实现全孔打捞钻杆超千米 ,突破了海内打捞最深875米的纪录 。这两项纪录的突破 ,开拓了永陇矿区重大地质条件下瓦斯治理新路径 。

勇挑重担善立异 ,为瓦斯治理插上“智慧的同党”

“干一行爱一行”在武海身上体现得真切 。

清静工程专业结业的他 ,七年前义无反顾地来到属于高瓦斯矿井的园子沟煤矿 。为何云云执着?他说:“瓦斯抽采这个活我必需干 ,不但要干得精彩 ,还要干得出彩 ,况且我有多年野外勘探事情履历 。”

在多年的事情中 ,武海深深体会到手艺刷新是公司生长的要害 ,必需深钻手艺、搞立异 。为解决井下疏放水孔施工历程中泥岩段塌孔堵孔这一难题 ,武海一有时间就跑到周边矿井 ,向先进学习“取经” 。身边工友曾奚落他说 ,“老武一事情就像着魔了一样 ,成事情狂了 。”而武海坦言 ,“一名好领队必需能担得起责任 ,让各人在事情中少受累 。”

队员李巍记得那段日子里 ,队长武海放弃仅有的休息时间 ,岂论白天黑夜 ,加班加点 ,一遍遍琢磨 ,现场重复实践 。

苦心人天不负 。最终武海向导团队熟练掌握了大仰角、大孔深钻孔施工及全孔下筛管的施工手艺 ,高质量完成了三个采煤事人情的疏放水孔施工使命 。之前说武海凉爽话的、奚落他的工友都对他竖起大拇指说 ,“武队长 ,服你了!以后就随着你干!”

2023年至今 ,武海向导团队先后完成定向钻场设计施工分支钻孔、矿井抽采系统管网刷新、瓦斯抽采钻孔施工防喷装置等立异型事情 ,同时 ,他按期组织队里开展新型智能钻机实操手艺培训 。这一系枚行动的落地 ,为矿井清静生产打下了坚实基础 ,有力推动了智慧麟北、平安麟北、幸福麟北建设 。

近年来 ,武海带动并勉励职工加入“五小”立异、专利申报等运动 ,先后获得专利效果6项 ,岗位立异及“五小”效果4项 ,仅2022年瓦斯抽采队就获评专利5项 ,其中被行业评为优异专利1项 。他小我私家获到手艺专利1项 。

勤学善思强协作 ,打造营业过硬的煤矿“尖刀队”

清静生产重于泰山 。没有一支营业过硬的煤矿“尖刀队” ,就无法为矿井清静生产提供可靠包管 。

2018年 ,武海被任命为瓦斯抽采队队长 。面临一支营业素养狼籍不齐、团队协作精神缺乏的新步队 ,抓步队建设成为摆在他眼前的一个难题 。其时他首先想到的是从员工培训抓起 。为此 ,武海多次约请中煤科工西安院的专家到矿为队员举行理论和实操培训 ,制订事情流程 ,让各人熟背于心 ,并且盯着改、随着练 。

“抓学习、钻营业一天不可忘!只有平时多流汗 ,下井才华不流泪” ,这是武海经常挂在嘴边的一句话 。通过重复培训、耐心纠错 ,一支懂清静、高素质、能立异、平均年岁只有31岁的瓦斯抽采专业步队泛起在园子沟煤矿 。

2019年 ,园子沟矿井1012001事人情投产在即 ,瓦斯抽采队接到启封回风巷密闭使命 ,武海向导职工在600米井下轮流作业 ,经由32个小时一直歇的“战斗” ,顺遂完成启封使命 ,事人情得以准时投产 。2021年 ,为完本钱煤层瓦斯钻孔施工使命 ,武海带动立下“使命不完成坚决不断假”的军令状 ,落实“包钻机、包使命”的双包机制 ,在“统一认同、统一目的、统一不认输”的三统一下 ,最终创下了25天内施工83690米钻孔进尺的纪录 ,提前2天完成了使命 。

“多年的一线治理事情履历告诉我 ,要带出团结的步队 ,除了刚性约束之外 ,更主要的是人文眷注” 。面临区队年轻人多、较量毛躁的现状 ,他自创“熏蒸法” ,用熏陶、指导、作用的方法让队员们从头脑深处改变事情作风和办事作风 。队友病了 ,嘘寒问暖 ,带动捐钱;家里有事了 ,想方想法解决;他发挥“传帮带”“放大闪光点”的做法 ,当好晚年迈 ,凝聚了人心 ,提升了步队战斗力 。提及入职以来在麟北事情、生涯中印象最深刻、触动最大且最感温暖的事情 ,武海讲得最多的一句话是“团队的实力与眷注” 。

近年来 ,武海所在区队成员在尊龙凯时集团相关手艺竞赛中体现突出 ,副队长王波荣获尊龙凯时集团2023年度细腻化治理“三述两清”竞赛小我私家二等奖 ,队员李国杰、贾群峰、陈国梁荣获尊龙凯时集团2023年职工职业手艺大赛防治水钻探工专业一等奖 。同时 ,在公司“传帮带”机制和区队浓重生长气氛的发动下 ,瓦斯抽采队副队长马殷仓、手艺员王波、工人李巍等人先后被推荐提升到更高平台生长磨炼 ,现已成为麟北煤业园子沟煤矿瓦斯抽采专业的主干实力 。

一连多年的值班值守 ,让武海睡不扎实 ,总是在破晓二、三点左右醒来 ,“醒来的第一件事就是翻开手机看公司和区队事情群的新闻 ,睡前也是 ,改不了了 。”他笑道 。

春节、元宵节、中秋节……每当各人阖家团圆的时间 ,却是武海最忙的时间 ,战瓦斯、打钻孔、练装备、搞立异 ,在联建楼的4层 ,440办公室的灯常亮 ,守护着深井平安、麟北幸福 。


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